为精准对接行业前沿动态，深化校企协同育人，2025年6月23日，随州职业技术学院服装与艺术设计学院党总支书记黄达率2025届毕业班班主任及实习指导教师一行12人奔赴武汉，对33家合作幼儿园开展实习生回访与“访企拓岗促就业”专项调研。此次行动是学院党总支书记黄达履新后的首次大规模校外调研，彰显了学院对人才培养质量与毕业生就业工作的高度重视。

深入一线：检验实习成效，倾听园方反馈

调研团队深入教学一线，细致考察实习生工作状态，全面了解其专业技能运用与职业素养表现。各合作园所对学院实习生给予了积极评价，普遍认可学生扎实的专业基础、较强的责任心以及在艺术活动设计与环境创设方面的特色优势。多家园所表示，实习生展现出了良好的适应性和团队协作精神，部分表现优异者已获得留任意向。

前瞻布局：洞察行业态势，明确育人方向

此次走访直面武汉学前教育领域的现实挑战。学院团队在与园所负责人深入交流中，深刻了解到当前行业正经历深刻调整，部分区域存在生源下滑与园所关停现象，整体形势严峻。然而，调研也传递出关键信息：在行业结构性调整与国家大力推动普惠托育体系建设的背景下，市场对“高质量、专业化”的学前教育与托育人才的需求不仅持续存在，更对人才的素质提出了更高要求。园所普遍表达了对具备扎实功底、特长技能和持续发展潜力人才的渴求。

黄达书记在调研中强调：“走出来，才真切感受到行业的冷暖变迁。当前的挑战警醒我们，人才培养必须紧密对接市场脉搏。尽管行业面临整合，但高质量人才始终是稀缺资源。我们要将调研所获，特别是园方对‘高素质、专业化’人才的迫切需求，转化为人才培养方案修订的核心依据，确保我们的毕业生具备应对变局、满足未来行业升级的核心竞争力。”

行动赋能：深化校企联动，拓宽就业渠道

此行核心目标“访企拓岗”取得积极进展。学院主动对接园所人才需求，积极探讨合作空间。多家园所在交流中明确表示，在优化自身结构的同时，仍计划吸纳优秀毕业生，并期待与学院在人才输送、专项培训等方面建立更稳固的长效合作机制。此次行动有效巩固了既有合作，为毕业生开拓了更广阔的本地优质就业前景。

随州职业技术学院服装与艺术设计学院此次武汉之行，是一次务实求真的深度调研。学院直面行业挑战，锚定市场对高质量人才的持续需求，坚定以提升人才培养质量为核心，深化产教融合，致力于为学前教育领域输送德才兼备、适应未来的高素质技能人才，为行业健康发展贡献职教力量。